
Коллективный договор и соглашение - правовые акты, регулирующие социально-трудовые отношения в организации или у ИП и заключаемые работниками и работодателем в лице их представителей.
Для выявления нарушений трудового законодательства Минтруда ведет уведомительную регистрацию данных документов.
Подать соглашение или коллективный договор на уведомительную регистрацию можно в любом МФЦ Воронежа и области.
Заявителем выступает работодатель или его представитель, заключивший коллективный договор или соглашение.
Ему потребуются:
- документ, удостоверяющий личность заявителя;
- документ, удостоверяющий личность представителя заявителя и подтверждающий
- его полномочия (при обращении представителя);
- соглашение или коллективный договор в двух экземплярах.
Услуга бесплатная.